Innere und äußere Führung
Persönlichkeitsentwicklung
Führungskräfte-Coaching

Content-Bild-Medizin-der-Arbeit_Fuehrung-special-US

Führung ist das Herzstück der Organisation. Gut, wenn es intakt ist.
Echtes Commitment und Kooperation der Führungskräfte machen das Unternehmen stark und beweglich zugleich. Welche Vision, welche Werte verbinden uns in unserer Arbeit, wie schaffen wir gute Bedingungen für uns und unsere Mitarbeitenden?
Was führt mich und für was gehe ich ganz persönlich in Führung?

Die Führungstrainings bieten eine intensive und tiefe Auseinandersetzung mit der Rolle und dem Selbstverständnis als Führungskraft. Hieran werden die Arbeitstechniken zur Erweiterung des professionellen Handelns in der Praxis geknüpft:

Situationsgerechte und authentische Führung
Wirksame Kommunikation in der Mitarbeiterführung
Selbstmanagement und Selbstmotivation
Repräsentation und Präsentation als Führungskraft

Im Coaching unterstütze ich Führungskräfte in aktuellen Fragen der Mitarbeiterführung, der Selbstpräsentation und auch der persönlichen Weiterentwicklung.

Für (angehende) Führungskräfte, Projektleitende:

  • Praxistrainings mit intensiver Fallbearbeitung
  • Gesundes Arbeiten und Führen
  • Auch als Orientierungsseminar :„Ist Führung ein Weg für mich?“

Inspiration zum Thema:

weiter zu Entwicklung